Уважаемые работодатели Егорлыкского района!
Для выявления проблем в области охраны труда и существующих рисков, связанных с трудовой деятельностью, и своевременного их устранения, разработана концепция «Vision Zero». Администрация Егорлыкского района предлагает работодателям организаций всех форм собственности Егорлыкского района присоединиться к данной концепции.
Уважаемые руководители организаций, главные инженеры и специалисты по охране труда!
Администрация Егорлыкского района информирует, что в связи с изменением трудового законодательства и в целях профессионального роста специалистов в области охраны труда Медиагруппой «Актион-МЦФЭР» панируется проведение Всероссийской онлайн-конференции «Главные изменения 2020: итоги I полугодия и планы на будущее» (далее – Конференция).
Администрация Егорлыкского района информирует Вас о рекомендациях по профилактике новой коронавирусной инфекции (COVID-19) в соответствии с письмом руководителя Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека Поповой А.Ю. от 10.03.2020 № 02/3853-2020-27.
Уважаемые руководители организаций, главные инженеры и специалисты по охране труда!
С 7 по 10 апреля 2020 года в Главном медиацентре г. Сочи состоится ХI Международная выставка по промышленной безопасности и охране труда «SAPE 2020». Данная Выставка проводится в рамках VI Всероссийской недели охраны труда при поддержке Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации и Министерства энергетики Российской Федерации.
Уважаемые руководители организаций, главные инженеры и специалисты по охране труда!
В соответствии с приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 4 августа 2014 года № 516 ведется прием заявок на участие во Всероссийском конкурсе на лучшую организацию работ в области условий и охраны труда «Успех и безопасность — 2019».
С 1 января 2020 года вступили в силу изменения, которые связаны с внесением сведений о спецоценке в Федеральную государственную информационную систему учета (ФГИС), ужесточением проверок ГИТ в отношении спецоценки и изменением перечня факторов, которые оценивают в рамках процедуры.
Вопрос: Ввели в штатное расписание новую должность. Сотрудника пока не приняли. Можно ли уже сейчас провести спецоценку на этом рабочем месте?
Ответ: Это не получится сделать.
Компания проводит внеплановую спецоценку, если она вновь организовала рабочие места (подп. 1 п. 1 ст. 17 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ). Согласно методике проведения спецоценки условий труда, провести ее можно только на тех рабочих местах, где трудятся штатные работники (подп. 4, 15 Методики, утв. приказом Минтруда от 24.01.2014 № 33н).
Уважаемые руководители организаций, главные инженеры и специалисты по охране труда!
В соответствии с приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 4 августа 2014 года № 516 ведется прием заявок на участие во Всероссийском конкурсе на лучшую организацию работ в области условий и охраны труда «Успех и безопасность — 2019».
Уважаемые работодатели Егорлыкского района!
Для выявления проблем в области охраны труда и существующих рисков, связанных с трудовой деятельностью, и своевременного их устранения, разработана новая концепция «Vision Zero». Администрация Егорлыкского района предлагает работодателям организаций всех форм собственности Егорлыкского района присоединиться к данной концепции.
[edsanimate_end]
Уважаемые руководители организаций, главные инженеры и специалисты по охране труда!
В соответствии с приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 4 августа 2014 года № 516 ведется прием заявок на участие во Всероссийском конкурсе на лучшую организацию работ в области условий и охраны труда «Успех и безопасность — 2019» (далее — Всероссийский конкурс).
Всероссийский конкурс проводится в целях снижения уровня производственного травматизма и улучшения условий труда работников, активизации профилактической работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях. Это возможность продемонстрировать развитую корпоративную социальную ответственность, культуру безопасности, достижения по улучшению условий труда, компетентность специалистов, занятых в обеспечении охраны труда и сохранении жизни и здоровья работников.
